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cE0的反撲(第2页)

蘇瑤知dao特助的意思:他們不相信gao副總真的能逆轉局面,認為海外計畫只是曇花一現。她思緒翻飛,想著方懷謙與劉薇確實有更多招數,但也明白

ceo

派的地位依舊穩固。

她只得小心回應:“董事會本就是要看業績而定,我的人資工作也只是協調liu程,談不上什麼立場。”特助聞言哼了一聲:“少裝蒜,你在公司裡可不是小人wu,背後動向大家都在看。要不要投ru更保險的一方,最好快點想好。”

ceo

拍了拍桌上的資料:“你可以走了。給你一週時間考慮。xia週開完董事會後,我希望聽到你更明確的答案。”

半小時後,蘇瑤從頂樓辦公室走chu,腳步有些發飄。走廊裡空無一人,只有冷氣聲嗡嗡作響。她反覆在腦中思考:若真在此刻背棄gao副總陣營,她或許能在

ceo

的提攜xia轉危為安,可方懷謙那邊卻不會放過她;況且她還對那場「三人密室」的互動心動不已,想持續跟主角學習那種人xgcao2控的祕訣。

更讓她矛盾的是,她已經半隱晦地協助gao副總搶先拿到海外意向書,若此刻倒戈,方懷謙與劉薇肯定也會想盡辦法封殺她。而且……那個有點瘋狂的禁忌關係,更讓她捨不得撤chu,因為她才剛嘗到shen為「支pei者」的快gan。

然而她也不想被

ceo

派祭旗,當掌權者要清除gao副總舊黨時,她恐怕跑不掉。她邊走邊覺得頭痛yu裂,如同被拋ru一個看不見chukou的迷宮。

“該怎麼辦?”她低聲自語,神se慌張。xia一刻,她意識到可能唯一能給她答案的,還是方懷謙——那個掌控多方局勢、連劉薇都無法擺脫的冷血男人。她忽然苦笑:連自己的退路都得靠向他請教,這不是更加証明自己也已經被他摧毀了獨立xg嗎?而這真的是自己想要的嗎

翌日的中午,蘇瑤坐在辦公室裡翻著人事檔案,忽然電腦螢幕彈chu一則內bu信件。寄件人是個她沒見過的地址,但標題卻寫著:「看過這裡的內容再決定你立場。」她心中咯噔一xia,趕緊點開,發現裡面竟然是幾張偷拍的照片,其中包括她近期與方懷謙在咖啡廳的側拍,以及她churu某間私人包廂的模糊背影。

一行小字清楚點明:“我們隨時都能提供更多證據給董事會,包括你如何幫那位獵頭遊說gao副總,或替劉薇隱瞞某些人事程序。若不想惹禍上shen,就乖乖把某些qg報拿chu來。”

這明顯就是

ceo

派遞chu的警告。蘇瑤看著照片,心裡狂tiao不已,差點把咖啡杯打翻。她深知公司內網絡guan理由

ceo的反撲

ceo派的親信控制,若他們要繼續監視她或製造證據,難度並不大。

她低聲罵了句「卑鄙……」卻也知道自己不能正面回擊,否則就會讓對方有機會把這些資料公諸於高層,自己身陷醜聞、甚至可能被人力資源倫理問題開除。

更令蘇瑤心神煩亂的是,當天下午,她在茶水間偶遇那位ceo特助。特助沒有多聊,只是故作親近地問她:「你現在的職位,也算資深人資,但若想爬更高,你覺得自己需要多少時間?四年?五年?」他語帶暗示,明顯在告訴她:若投向ceo,一切時間都能縮短。

蘇瑤極力維持表面鎮定,敷衍兩句就想走人,可特助忽然拋下一句話:“好好想想。董事會裡好幾位董事都認可你的能力,只要誰出面提名,你往更高層的管理職就不算難事。人資總監的位置,或許也未必需要等待太多年。”